Керівники закладів охорони здоров’я м. Черкаси відвідали тренінг «Створення стійкої моделі надання медичних послуг для представників груп підвищеного ризику щодо інфікування ВІЛ та людей, які живуть з ВІЛ, на місцевому рівні». Навчання відбулося 29-30 травня у межах проекту «Поширення успішного досвіду пілотного проекту «Сталість ВІЛ-послуг у Черкаській області», що реалізуються за підтримки проекту USAID «Реформа ВІЛ-послуг у дії».

«Сьогодні тривають процеси реформування медицини, і в цьому контексті передбачені зміни у наданні медичної допомоги ВІЛ-інфікованим людям. Навчання має на меті дати максимально інформації для медичних закладів, щоб всі зміни були зрозумілими керівникам, аби ті передбачили в реформованих закладах охорони здоров’я і відповідні структурні підрозділи, і надання медичної допомоги людям, що мають ВІЛ. Усе – аби прискорити виявлення та подолання епідемії ВІЛ у місті Черкаси, і в Україні загалом», – говорить Петро Левченко, тренер, головний лікар КЗ «Черкаський обласний центр профілактики та боротьби зі СНІДом» Черкаської обласної ради.

За словами Петра Левченка, у Черкасах перебуває найбільша кількість хворих на ВІЛ, саме тому навчанням важливо було охопити всіх керівників медичних закладів міста. Тому у Черкасах відбулось два таких тренінги.

«Ми бачимо, що люди реагують позитивно на реформи, коли проводити інформаційні кампанії. Саме тому так багато часу приділяємо навчанню, щоб пояснити, як завдяки реформі покращити надання медичної допомоги, у тому числі людям, які живуть з ВІЛ», – зазначає Петро Левченко.

Упродовж червня схожі тренінги відбудуться в інших містах області, аби завдяки кущовим навчанням охопити більшість керівників галузі охорони здоров’я Черкащини.


Майже п’ять років за гратами: Працівники БО «Від серця до серця» знайшли можливість допомогти колишній ув’язненій повернутися на батьківщину

В Україні 84% людей, які відбули покарання в установах виконання покарань і після звільнення знову вчинили злочин. Часто так трапляється, коли опинившись на волі, людина не може знайти своє місце у суспільстві та реінтегруватися. Відсутність Читати далі…

В Черкаській області проходить конкурс на заміщення посад керівників медичних закладів

Керівник медичного закладу в умовах  сьогодення Основне завдання очільника медичного закладу — досягнення основної мети: зберегти здоров‘я населення. Нові повноваження керівника в процесі реформування системи охорони здоров’я. Процес реформування системи охорони здоров’я передбачає нові умови Читати далі…

На базі організації «Від серця до серця» з 2012 року діє Центр реінтеграції для безпритульних осіб.

З 2004 року організація опікується незахищеними верствами населення, що опинилися у складних життєвих обставинах. Це ВІЛ-позитивні люди, особи, які потерпіли від торгівлі людьми, люди, що звільнилися із місць позбавлення волі, жінки комерційного сексу, жінки, які Читати далі…